Novos pilares do RH: entenda como experiência, tecnologia e sociedade influenciam o setor
Já percebemos o quanto os Recursos Humanos têm evoluídos nos últimos tempos, especialmente desde 2020, em que o setor foi peça crucial para a adaptação ao trabalho remoto e atuais maneiras de se contratar. Assim, novos pilares do RH surgiram e foram impulsionados a fim de gerar bons resultados para as equipes e negócios. Entenda […]
Vídeo currículo como tendência: saiba como fazer o seu
Quem diria que a transformação digital chegaria ao ponto de facilitar a apresentação dos profissionais para o mercado de trabalho? Pois bem, essa é uma realidade bastante animadora que o vídeo currículo proporciona a todos. A tendência de conhecer o profissional e suas qualificações também por meio do vídeo tem sido encarada positivamente pelos Recursos […]
Bem-estar dos colaboradores: como satisfação dos profissionais eleva resultados dos negócios
Por que investir no bem-estar dos funcionários; Quais os impactos reais na performance e nos resultados da empresa;
Ações práticas para melhorar a experiência dos colaboradores; Como a tecnologia pode apoiar essa transformação.
Accountability no RH: entenda o conceito
Você sabe o que é accountability? Por acaso já ouviu falar do termo associado ao RH? Pois bem, esse é um conceito que tem se difundido cada vez mais no setor e tem promovido benefícios significativos para os recursos humanos. Em nossa língua ainda não há uma tradução exata para o termo, que pode ser […]
Dirf 2022: Programa disponível e prazo de entrega
Anualmente, as empresas brasileiras precisam entregar uma série de obrigações legais. Por isso, é necessário ter atenção a prazos e regras, a fim de cumprir a legislação e escapar das sanções que são pesadíssimas. Apenas em 2021, segundo informou a Receita Federal em setembro do ano anterior, 869.302 contribuintes caíram na malha fina do Imposto […]
Como um CHRO pode se tornar mais estratégico em 2022?
Há tempos o RH têm ganhado força na gestão das empresas. Coisso, investimentos no setor também aumentaram. Conforme estudo da Delloite, ainda em 2017, 56% das organizações pesquisadas já desenvolviam novos programas para o RH. Assim, surge até mesmo novos cargos significativos, como é o caso do CHRO – Chief Human Resources Officer. Por […]
Ouvindo a voz do colaborador: diversidade, equidade e inclusão
Diversidade e inclusão no RH: descubra práticas que fortalecem equipes e aumentam a competitividade nas empresas.
Saúde ocupacional: bem-estar do colaborador e da empresa
Saiba o que é saúde ocupacional e como ela promove o bem-estar do colaborador, reduz riscos, aumenta a produtividade e fortalece a cultura organizacional.
Síndrome de Burnout: como o RH pode ajudar
Apresentaremos informações relevantes a respeito da síndrome de burnout e qual o papel do RH na conscientização e apoio aos trabalhadores.
Como o RH pode auxiliar na inclusão de pessoas LGBTQIA+ nas empresas
Você sabe por que é importante haver inclusão nas empresas e como isso impacta positivamente? Compreenda neste conteúdo!
