Quais os tipos de demissão e quando aplicar cada uma?
principais tipos de demissão previstos pela CLT e suas características. Abordaremos os motivos mais comuns para o desligamento e como a tecnologia pode ajudar.
O que é headcount e qual o seu impacto na gestão de talentos
Seu time de Recursos Humanos acompanha e atualiza o indicador de headcount com frequência? Apesar de ter um cálculo, e um conceito relativamente simples, muitos gestores acabam ignorando essa métrica que tem um importante papel no RH. Junto a outros KPIs de gestão de pessoas, esse dado é fundamental para analisar, compreender e planejar todas […]
Conheça a diferença entre periculosidade e insalubridade
A diferença entre periculosidade e insalubridade é algo que deve estar claro para os profissionais que atuam no setor de RH, pois o entendimento é necessário para fazer os cálculos e pagamentos da maneira correta, evitando problemas para os colaboradores e riscos legais à empresa. Isso porque, ambos são acréscimos somados à remuneração dos profissionais […]
5 técnicas de recrutamento e seleção para contratar os melhores profissionais
Um dos maiores desafios da gestão de pessoas é encontrar os melhores talentos e garantir que eles preencham as vagas certas. Por isso, dominar as melhores técnicas de recrutamento e seleção é fundamental para os profissionais de RH. Para realizar admissões assertivas e que agreguem valor à empresa, as necessidades da organização e de cada […]
Para que serve a matriz de riscos no RH?
No mercado atual, lidar com ameaças é uma constante. Desde desafios operacionais, até questões ligadas à gestão de talentos, o RH precisa lidar com uma série de incertezas. O uso da matriz de riscos contribui para minimizá-las. Essa ferramenta permite identificar, avaliar e priorizar os potenciais riscos que podem afetar as operações, o desempenho organizacional […]
Quais são os benefícios de um software para departamento pessoal?
A digitalização dos processos é uma tendência em todos os setores do mercado, inclusive na gestão de pessoas. Um software para departamento pessoal contribui para otimizar operações, reduzir custos e aumentar a produtividade. Lembrando que essa é uma das áreas mais importantes de qualquer organização por influenciar diretamente sua eficiência, conformidade e o relacionamento com […]
Soluções para admissão digital: como gerir com facilidade e eficiência
O mercado está cada vez mais conectado, e o processo de contratação para talentos precisa acompanhar essa evolução. Nesse contexto, a admissão digital surge como uma aliada das empresas e do RH para que se adaptem às novas tendências. Com ela, é possível receber os dados e documentos dos candidatos e realizar todo o processo […]
Como fazer uma boa avaliação 360 e quais são os benefícios para os colaboradores?
Descubra como aplicar a avaliação 360 graus no RH. Veja etapas, benefícios para colaboradores e empresa, além dos principais erros a evitar.
Saúde mental no trabalho: como promover bem-estar e produtividade
Descubra como promover saúde mental no trabalho. Estratégias para bem-estar e produtividade. Crie um ambiente que apoie a saúde mental dos colaboradores.
Volta das férias: 7 dicas para retomar a produtividade no retorno ao trabalho
Toda equipe precisa de um merecido descanso no final de ano para aproveitar as festas, recarregar as energias e recomeçar o ciclo de trabalho com a motivação em alta. Contudo, retomar o ritmo na volta das férias pode ser desafiador. Afinal, depois de algumas semanas de recesso, é normal que o corpo esteja acostumado com […]
