O que você precisa saber sobre ponto digital.
Muitas empresas utilizam o relógio de ponto ou ainda a folha de ponto para controlar a presença de seus funcionários no trabalho. No entanto, existe uma forma mais moderna e segura de realizar essa mesma tarefa. É o ponto digital. Essa forma de ponto tem um sistema bem mais fácil e simples de ser manuseado […]
Mudanças Carga Tributária
Lidar com a carga tributária é umas das atribuições que mais gera custos para uma empresa. Ainda mais por aqui, já que as empresas brasileiras são reconhecidas por pagar um dos valores mais altos do mundo em impostos. Por ter se solidificado durante muitos anos, atualmente as empresas reconhecem que é preciso atualizar o sistema […]
Desafios do seu RH na concepção Home Office
Os desafios que o mundo todo está enfrentando por conta do coronavírus fez com que muitas pessoas precisassem e começassem a adotar a modalidade Home Office para trabalhar na segurança de suas casas. Aqui no Brasil, cerca de 43% das empresas começaram a trabalhar remotamente. E apesar do Home Office trazer inúmeros benefícios ao empregador […]
MP 936 – Redução e suspensão de trabalho impactam férias e 13° salário
13º salário, férias e FGTS serão recalculados durante período em que trabalhador teve redução de jornada ou suspensão de contrato. A MP 936 editada pelo Governo Federal como forma de enfrentamento à COVID-19 e de minimizar os impactos nas relações de trabalho autoriza as empresas a efetuar a redução da jornada de trabalho de seus […]
Entenda a importância do feedback negativo e como fazer
A prática de oferecer feedback tem se tornado constante nas organizações e ganha relevância como uma importante ferramenta para a medição de desempenho. Por meio dela é possível alinhar os interesses de uma organização com os colaboradores, norteando suas atitudes, ações e comportamentos. Apesar de sua frequência, ainda existem muitas dúvidas de como aplicá-la corretamente, […]
MP 936 é convertida em Lei.
A criação da MP 936/2020 gerou grande expectativa entre empresas e empregados como esperança de manutenção das atividades empresariais e da conservação dos postos de trabalho. As suspensões contratuais de 60 dias e as reduções de jornada e salário que variavam de 25% a 70%, com duração de até 90 dias, foram utilizadas por grande parte […]
Endomarketing à distância: estratégias para engajar equipes no trabalho remoto
Endomarketing à distância: estratégias para engajar equipes no home office, manter a cultura organizacional e aumentar a produtividade.
Demonstrativo de pagamento e contracheque são a mesma coisa?
O demonstrativo de pagamento, também conhecido como contracheque ou holerite, é um documento essencial para garantir transparência entre empresa e colaborador. Apesar das diferentes nomenclaturas usadas em regiões do Brasil, todos os termos se referem ao mesmo comprovante que reúne informações sobre salário, descontos, benefícios e contribuições. Para o trabalhador, o documento serve como comprovante de renda e confirma os valores depositados. Para a empresa, garante controle financeiro e cumprimento das obrigações trabalhistas. O artigo explica essas diferenças linguísticas, a importância do demonstrativo e quais informações obrigatórias ele deve conter.
Case de Sucesso Hurmez: Como a Hurmez Otimizou o Controle de Ponto e RH com Integração ao eSocial.
Hurmez automatizou o RH com controle de ponto, folha e eSocial, reduzindo riscos e passivo trabalhista com a solução da StarSoft.
ERP para RH: o que é, como funciona e por que sua empresa precisa de um
Descomplique a gestão de pessoas com um ERP para RH que integra rotinas, garante conformidade e libera tempo para focar em estratégia.
